Federació d'Ensenyament de CCOO de les Illes Balears | 29 de març 2024.

XVI Conveni Col·lectiu de Centres i Serveis d'Atenció a Persones amb Discapacitat

    CCOO planteja la inclusió d´una clàusula de revisió salarial que garanteixi el manteniment del poder adquisitiu

    01/06/2022.
    Amb CCOO lluites, amb CCOO avances

    Amb CCOO lluites, amb CCOO avances

    En la reunió celebrada el 31 de maig, CCOO ha mostrat la seva preocupació per la pretensió de les organitzacions patronals de descafeïnar i rebaixar l'abast de les millores socials que s'havien compromès a incorporar al text del nou conveni. Des del sindicat hem insistit que el redactat ha de ser clar, concís i escarit per a evitar interpretacions diferents a la intenció inicial manifestada per les parts.

    D'altra banda, la ruptura de les negociacions a principis de maig en el marc del AENC, entre les organitzacions empresarials i les confederacions sindicals de CCOO i UGT, suposa un nou escenari en la negociació col·lectiva que repercuteix directament en l'àmbit del XVI Conveni Col·lectiu.

    Com a garantia del manteniment del poder adquisitiu dels salaris, CCOO ha plantejat la inclusió d'una clàusula de revisió salarial (en la línia de l'expressat per la nostra Confederació) que permeti ajustar els increments retributius en cas que la inflació fos superior als pactes, mostrant al mateix temps la nostra voluntat de continuar avançant en la construcció del nou Conveni Col·lectiu.

    Després de la negativa de les organitzacions patronals a incloure aquesta clàusula i a continuar negociant, hem exigit la immediata signatura de les taules salarials, segons el recollit en l'art. 32 del XV Conveni Col·lectiu per a centres assistencials i centres especials d'ocupació. Novament hem rebut un NO com a resposta, per la qual cosa CCOO ha anunciat que iniciarà les accions judicials oportunes davant l'Audiència Nacional en defensa dels interessos de les persones treballadores del sector.

    La intransigència mostrada a aplicar el que es disposa en l'article 32 representa un punt d'inflexió preocupant en la negociació col·lectiva del sector de la discapacitat. L'actitud absolutament economicista de les organitzacions patronals, radicalment oposada a la qual van tenir els treballadors i les treballadores en les etapes més dures de la pandèmia, suposa menystenir la labor que van realitzar en condicions extremadament adverses per falta de recursos i d'equips de protecció.

    Si la seva posició no varia en la pròxima reunió, el conflicte està servit. Si el model d'ocupació de qualitat que proposen és aquest, CCOO convocarà mobilitzacions en el sector. Les persones treballadores i les persones usuàries mereixen molt més.

    Documentació associada
    Documentació associada